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Service

医療連携体制加算
取得支援サービス

看護職員の確保から記録・届出まで、当社が一括してお引き受けします

Overview

当社が、看護師の訪問体制を
丸ごとお引き受けします

貴事業所にお願いすることは、3点のみです

当社が担うこと
看護師の派遣・訪問看護の提供(1回2時間)
健康管理・服薬管理の実施
医療機関との連携体制の構築
算定要件の整備・医療的ケア該当性の判定
記録様式の提供・訪問看護記録の作成・月次報告書の提出
届出書類(体制等状況一覧表)の作成支援
職員説明会の実施(初回1回)
指定権者への算定可否の事前確認
運営指導への備え・想定問答の提供
上記をすべて当社が担います。貴事業所のスタッフは本来の支援業務に専念できます。
貴事業所にお願いすること
利用者の受け入れ体制の確認
訪問日の調整・スペースの確保
加算の算定・請求(定例業務)
この3点のみです。
Benefits

加算収益以外にも、
事業所の運営が変わります

看護師が入ることで生まれる4つの変化

01 — 収益の安定

出勤日数が増える

利用者の体調が安定し、欠席が減ります。通所の安定は事業所の生産活動収入や工賃に直結します。

02 — 職場環境

職員の精神的負担が減る

看護師が日常的に健康状態を管理するため、「何かあったら」という不安から解放されます。

03 — 集客・信頼

相談支援事業所からの紹介が増える

医療連携体制は第三者評価でも高評価を受けます。医療的ケアを受け入れられる事業所として紹介増加が期待できます。

04 — 利用者支援

利用者の就労意欲が高まる

看護師との定期的な関わりで、利用者のコミュニケーション機会が増え、通所・就労への意欲向上につながります。

Process

算定開始までの流れ

最短で、翌月のサービス提供分から算定を開始できます

Compliance

運営指導に、
耐えられる記録を残します

加算は、算定できることよりも、返還を求められないことが重要です

📄

必要記録の完備

訪問看護記録・健康管理台帳・服薬管理台帳・医療的ケア実施記録。すべて当社が作成し、貴事業所に納品します。

該当性の個別確認

医療的ケアの該当性は当社が個別に判定します。要件を満たさない利用者について、算定をお勧めすることはありません。

🏛️

指定権者への事前確認

算定開始に先立ち、貴事業所を所管する指定権者へ算定可否の確認を行います。不明確なまま進めることはしません。

📚

想定問答の提供

運営指導で問われる事項と、その回答例をまとめてお渡しします。当日の対応に迷わない準備ができます。

委託料は加算収益に対する歩合ではなく定額としているのは、公費の分配ではなく役務の対価であることを明確にするためです。

まずはお気軽にご相談ください

ご状況をお知らせいただければ、具体的なサポート内容をご提案いたします

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